L’art et la manière d’accueillir les apprentis dans les collectivités territoriales

Mis en œuvre dans le secteur privé depuis fort longtemps, le contrat d’apprentissage a fait son entrée dans le paysage de la Fonction publique avec la loi n°92-675 du 17 juillet 1992 qui a autorisé son expérimentation, puis la loi n°97-940 du 16 octobre 1997 est venue pérenniser le dispositif. Un guide publié par le Cnfpt permet aux collectivités de maîtriser le processus.

 

Le Cnfpt publie un guide pour aider les collectivités à mettre en œuvre l’apprentissage dans la Fonction publique territoriale. Un guide qui détaille les démarches à effectuer et propose des fiches pratiques pour accompagner ces démarches :
• Les enjeux de l’apprentissage dans la fonction publique territoriale
• Le contrat d’apprentissage
• Avant le recrutement
• Le recrutement d’un.e apprenti.e
• Le déroulement du contrat d’apprentissage
• La rémunération et les conditions de travail
• La.le maître d’apprentissage
• Les acteur.rice.s de l’apprentissage
• Les illustrations de métiers/diplômes

Cet ouvrage est complété par des liens vers les textes de loi en vigueur et recense des documents utiles aux collectivités, études, modèles de conventions, etc.
Sa publication s’inscrit dans la mission confiée au CNFPT, par la loi Déontologie du 20 avril 2016, de mise en œuvre d’actions visant au développement de l’apprentissage dans les collectivités. 

 

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